Оригинальные студенческие работы


Курсовая работа по менеджменту на основе предприятия

Введение Возрастание роли менеджмента, в условиях рыночной экономики, в результате получения организацией экономической свободы и полной ответственности за свои результаты, ведет к вовлечению в сферу управления дополнительных ресурсов.

Проблема эффективности менеджмента является составной частью экономики управления, которая включает рассмотрение: В условиях конкуренции руководители должны заботиться о производительности и эффективности. Предметом исследования является система менеджмента организации.

Цель написания курсовой работы — анализ эффективности менеджмента организации и поиск потей его повышения. Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд задач: Теоретической базой изучения в курсовой работе применялись как отечественных, так и зарубежных авторов, по изучению эффективности менеджмента.

Это работы таких авторов, как Веснин В. Поставленные цели и задачи определили структуру представленной работы. Структура курсовой работы следующая - работа состоит из введения, трёх глав, заключения, списка использованной литературы.

Теоретические основы менеджмента организации 1. Сущность и понятие эффективности менеджмента Осуществление и совершенствование управления организацией вызывают необходимость определения эффективности данной деятельности, использования при этом специфических измерителей. Актуальность данной проблемы объясняется многими факторами, курсовая работа по менеджменту на основе предприятия числу которых следует отнести [17, c. Эффективность менеджмента как социально-экономическая категория - это результативность данной деятельности, степень оптимальности использования материальных, финансовых и трудовых ресурсов.

  • Используйте форму, расположенную ниже Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны;
  • Дашков и К, 2002;
  • Методы управления в менеджменте;
  • В целом система денежных выплат призвана обеспечить большинству работников желательный уровень дохода при условии добросовестного отношения работы и выполнения своих обязанностей;
  • Валовая прибыль измеряется в абсолютном показателе - рублях.

Функциональная роль эффективности управления - отражать уровень и динамику его развития, качественную и количественную стороны дан нот процесса. Результативность - способность добиваться результата. Эффективность - более емкое, многоаспектное понятие.

Менеджмент предприятия на примере ОАО "Волгоградский консервный завод"

Факторы, влияющие курсовая работа по менеджменту на основе предприятия эффективность менеджмента организации Эффективность менеджмента формируется под воздействием ряда факторов, которые можно классифицировать по следующим признакам. По содержанию различают факторы организационные, экономические, социально-психологические, технические, физиологические [7, c. В зависимости от масштаба действия факторы можно подразделить на: По форме воздействия различают факторы прямого и косвенного воздействия.

Первые непосредственно влияют на эффективность управленческого труда, вторые - опосредованно. По продолжительности воздействия выделяют факторы, которые действуют непродолжительное время, и факторы, влияние которых сказывается на протяжении длительного времени. При этом одни факторы связаны с эффективностью менеджмента прямой зависимостью, другие - обратной. По степени формализации выделяют количественно измеримые и количественно неизмеримые факторы.

Курсовая работа - Производственный менеджмент на примере предприятия

Но характеру воздействия различают факторы интенсивные и экстенсивные. Первые обеспечивают повышение эффективности менеджмента за счет мобилизации внутренних ресурсов, это: Вторые предусматривают привлечение дополнительных ресурсов - увеличение численности управленческого персонала, расширение технического оснащения труда управленцев на качественно неизменной основе и т. Общество предоставляет информацию о своей курсовая работа по менеджменту на основе предприятия, в том числе о данных бухгалтерского учета и отчетности, а также иную документацию Участникам Общества по первому требованию в сроки и порядке, определяемые Участником Общества, а также налоговым и статистическим органам, иным уполномоченным лицам по соответствующим запросам и предписаниям в сроки и порядке, установленные действующим законодательством РФ.

  • Смогут ли бывшие колониальные и сырьевые страны быстро воспитать поколение компетентных и ответственных менеджеров?
  • Черепаново, Уставом и заключенным с ним трудовым договором;
  • Дашков и К, 2002.

Миссия компании - предлагать товары ведущих мировых производителей, максимально качественное обслуживание и отличный сервис. На протяжении многих лет Корпорация стремительно развивается и завоевывает доверие жителей всё новых и новых городов России.

К основным видам деятельности предприятия относятся: Федеральный закон от 08.

  • Основными формами денежных доходов, связанных с трудовой деятельностью, является заработная плата и различные выплаты и льготы;
  • Рассуждения о том, что материя может и должна использоваться для развития человеческого духа, не является давней ересью под названием "материализм";
  • И в этом отношении нет никакой разницы между частным предприятием, национализированными отраслями Великобритании, например, такой традиционной государственной монополией, как почта, и "министерствами" и "ведомствами" бывшего Советского Союза;
  • Они даже не пытаются объяснить нам, что такое менеджмент и чем он занимается.

Закон РФ от 07. Кадровая служба и управление персоналом организации: Управление предприятиями на уровне высших стандартов. Финансы и статистика, 2010. Как добиться максимум результата при минимуме затрат. Питер Друкер Практика менеджмента - М.: Юнити - Дана, 2010.

VK
OK
MR
GP